イオンフィナンシャルサービス（その他金融業・証券コード 8570）の年収と働き方を、第2025期の有価証券報告書と、イオンフィナンシャルサービスが厚生労働省に届け出た値で確かめました（数字の読み方）。
この記事の結論
- イオンフィナンシャルサービスの平均年収は712万円（FY2025・平均40.7歳）で、同業18社の中で11位です。
- 月平均残業21.2時間は、同業の中央値（13.7時間）より7.5時間長い。
- 売上（収益）は、FY2021の4,707億円からFY2025の5,694億円へ+21.0％。
- ESで伝えたい力（当サイトの推定）は「規律性・発信力・傾聴力」です。
イオンフィナンシャルサービスを同業（その他金融業）と比べると
- 正社員の男女の賃金の差異73.3％は、同業の中央値（66.2％）より7.1ポイント差が小さい。
- 平均勤続11.6年は、同業の中央値（14.3年）より2.7年短い。
- 連結従業員は、FY2021の16,089人からFY2025の14,942人へ-7.1％。
- 男性の育休取得率100％は、同業の中央値（87.2％）より12.8ポイント高い。
- 平均年収712万円は、同業の中央値（765万円）より53万円低い。
- 管理職に占める女性の割合14.7％は、同業の中央値（15.8％）より1.1ポイント低い。
イオンフィナンシャルサービスの平均年収は712万円｜同業との比較
| 年度 | 平均年収 | 平均年齢 | 平均勤続 | 提出会社の従業員 |
|---|---|---|---|---|
| FY2025 | 712万円 | 40.7歳 | 11.6年 | 1,859人 |
この平均年収は本体（提出会社）の1,859人の数字で、グループ全体（14,942人）の12.4％にあたります。
イオンフィナンシャルサービスの残業・有給・男性育休（厚生労働省に届け出た数字）
| 項目 | イオンフィナンシャルサー | 同業の中央値 |
|---|---|---|
| 月平均残業時間 | 21.2時間 | 13.7時間（20社） |
| 有給休暇の取得率 | 76.3％ | 76.2％（14社） |
| 男性の育児休業取得率 | 100％ | 87.2％（18社） |
イオンフィナンシャルサービスの女性の働き方｜女性管理職・男女の賃金の差異
| 項目 | イオンフィナンシャルサー | 同業の中央値 |
|---|---|---|
| 管理職に占める女性の割合 | 14.7％ | 15.8％（27社） |
| 役員に占める女性の割合 | 0.1％ | － |
| 採用した人に占める女性の割合 | 20.8％ | － |
| 男女の賃金の差異（全労働者） | 48.5％ | － |
| 男女の賃金の差異（正社員） | 73.3％ | 66.2％（22社） |
イオンフィナンシャルサービスの業績（5年）
| 年度 | 売上（収益） | 経常利益 | 連結従業員 |
|---|---|---|---|
| FY2021 | 4,707億円 | 599億円 | 16,089人 |
| FY2022 | 4,518億円 | 615億円 | 16,259人 |
| FY2023 | 4,856億円 | 512億円 | 15,968人 |
| FY2024 | 5,333億円 | 626億円 | 15,547人 |
| FY2025 | 5,694億円 | 607億円 | 14,942人 |
イオンフィナンシャルサービスが採用で求める人物像（推定）とES
イオンフィナンシャルサービスが自分の言葉で書いていること
…「国籍、年齢、性別、従業員区分を廃し、能力と成果に貫かれた人事」を人事の基本理念として共有しております。
―2026年2月期の有価証券報告書「サステナビリティに関する考え方及び取組」
…従業員の一人ひとりがステークホルダーの皆さまの豊かな生活の実現に向けて主体的かつ自律的に行動し、社会課題の解決に取り組んでいます。
―2026年2月期の有価証券報告書「サステナビリティに関する考え方及び取組」
イオンフィナンシャルサービスが人物像・育成方針を書いた文は、いまのところ2つだけ見つかっています。統合報告書などを読み次第、追加します。
その他金融業の仕事で特に使われる力
全業種と比べて、この業種の仕事でよく使われる力は規律性・発信力・傾聴力・実行力・計画力です（総務省「就業構造基本調査」と厚生労働省「job tag」から当サイトが算出）。
ESカルテでの見方
ESカルテでは、上の2つ（と残業時間）を合わせて、ほかの企業と比べてイオンフィナンシャルサービスで特に求められる力を次のように推定しています。
- 規律性 … 主に業種の仕事の中身から
- 発信力 … 主に業種の仕事の中身から
- 傾聴力 … 主に業種の仕事の中身から
公開情報からの当サイトの推定で、イオンフィナンシャルサービスが実際にこの項目・この順番で選考しているわけではありません。（推定の方法）
→ イオンフィナンシャルサービスを選んだ状態でESカルテを開く（無料）
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出典
- 金融庁 EDINET「有価証券報告書」（イオンフィナンシャルサービス株式会社、書類管理番号 S100Y53G）
- 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（会社が届け出た値）
- 経済産業省「社会人基礎力」
データ取得日：2026-10-31。数字は上の資料の値をそのまま使い、当サイトでは推計していません。
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