シマノ（輸送用機器・証券コード 7309）の年収と働き方を、第2025期の有価証券報告書と、シマノが厚生労働省に届け出た値で確かめました（数字の読み方）。
この記事の結論
- シマノの平均年収は899万円（FY2025・平均41.6歳）で、同業62社の中で6位です。
- 月平均残業27.1時間は、同業の中央値（17.7時間）より9.4時間長い。
- 連結従業員は、FY2021の13,179人からFY2025の10,242人へ-22.3％。
- ESで伝えたい力（当サイトの推定）は「創造力・課題発見力・ストレスコントロール力」です。
シマノを同業（輸送用機器）と比べると
- 平均年収899万円は、同業の中央値（702万円）より197万円高い。
- 売上（収益）は、FY2021の5,465億円からFY2025の4,662億円へ-14.7％。
- 平均勤続13.8年は、同業の中央値（17.5年）より3.7年短い。
- 正社員の男女の賃金の差異79.2％は、同業の中央値（76.5％）より2.7ポイント差が小さい。
- 管理職に占める女性の割合3.5％は、同業の中央値（3.3％）より0.2ポイント高い。
- 男性の育休取得率74.4％は、同業の中央値（78.8％）より4.4ポイント低い。
シマノの平均年収は899万円｜同業との比較
| 年度 | 平均年収 | 平均年齢 | 平均勤続 | 提出会社の従業員 |
|---|---|---|---|---|
| FY2025 | 899万円 | 41.6歳 | 13.8年 | 1,779人 |
この平均年収は本体（提出会社）の1,779人の数字で、グループ全体（10,242人）の17.4％にあたります。
シマノの残業・男性育休（厚生労働省に届け出た数字）
| 項目 | シマノ | 同業の中央値 |
|---|---|---|
| 月平均残業時間 | 27.1時間 | 17.7時間（50社） |
| 男性の育児休業取得率 | 74.4％ | 78.8％（64社） |
残業時間の数え方（シマノの記載）：対象期間（2025/4～2025/12）
シマノの女性の働き方｜女性管理職・男女の賃金の差異
| 項目 | シマノ | 同業の中央値 |
|---|---|---|
| 管理職に占める女性の割合 | 3.5％ | 3.3％（68社） |
| 男女の賃金の差異（全労働者） | 74.9％ | － |
| 男女の賃金の差異（正社員） | 79.2％ | 76.5％（66社） |
シマノはどの部門に何人いるか
| 事業部門 | 従業員数 | 構成比 |
|---|---|---|
| Bicycle Components | 6,633人 | 71.7% |
| Fishing Tackle | 2,619人 | 28.3% |
いちばん人が多いのは「Bicycle Components」で、全体の71.7%です。
シマノの業績（5年）
| 年度 | 売上（収益） | 経常利益 | 連結従業員 |
|---|---|---|---|
| FY2021 | 5,465億円 | 1,526億円 | 13,179人 |
| FY2022 | 6,289億円 | 1,766億円 | 11,364人 |
| FY2023 | 4,744億円 | 1,034億円 | 9,703人 |
| FY2024 | 4,510億円 | 987億円 | 10,130人 |
| FY2025 | 4,662億円 | 470億円 | 10,242人 |
シマノが採用で求める人物像（推定）とES
シマノが自分の言葉で書いていること
一人ひとりの持つ技術や才能が存分に発揮される環境づくり、その上で、個々が高いこころざしで切磋琢磨、鋭意努力することによる自律的な成長が重要と考えています。
―2025年12月期の有価証券報告書「人材の育成・社内環境整備の方針」（→ 主体性）
シマノが人物像・育成方針を書いた文は、いまのところ1つだけ見つかっています。統合報告書などを読み次第、追加します。
輸送用機器の仕事で特に使われる力
全業種と比べて、この業種の仕事でよく使われる力は創造力・課題発見力・計画力・実行力・ストレスコントロール力です（総務省「就業構造基本調査」と厚生労働省「job tag」から当サイトが算出）。
ESカルテでの見方
ESカルテでは、上の2つ（と残業時間）を合わせて、ほかの企業と比べてシマノで特に求められる力を次のように推定しています。
- 創造力 … 主に業種の仕事の中身から
- 課題発見力 … 主に業種の仕事の中身から
- ストレスコントロール力 … 残業時間が業種の中では多いことから
シマノが書いている「主体性」は、どの会社でも求められる力なので、ほかの企業と比べて目立つ力としては上位に出にくい計算です。ESでは当然できている前提として見られます。
公開情報からの当サイトの推定で、シマノが実際にこの項目・この順番で選考しているわけではありません。（推定の方法）
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出典
- 金融庁 EDINET「有価証券報告書」（株式会社シマノ、書類管理番号 S100XQSE）
- 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（会社が届け出た値）
- 経済産業省「社会人基礎力」
データ取得日：2026-10-31。数字は上の資料の値をそのまま使い、当サイトでは推計していません。
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