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西松屋チェーンの平均年収は681万円｜残業・女性管理職・男性育休を有報と厚労省データで検証【小売業】
西松屋チェーンの平均年収は681万円（FY2025・平均41.2歳）で、同業61社の中で8位です。管理職に占める女性の割合0.9％は、同業の中央値（11.1％）より10.2ポイント低い。 -
東京地下鉄の平均年収は837万円｜残業・有給・女性管理職を有報と厚労省データで検証【陸運業】
東京地下鉄の平均年収は837万円（FY2025・平均39.7歳）で、同業22社の中で3位です。売上（収益）は、FY2021の3,069億円からFY2025の4,224億円へ+37.6％。 -
楽天グループの平均年収は851万円｜女性管理職・男性育休を有報と厚労省データで検証【サービス業】
楽天グループの平均年収は851万円（FY2025・平均36.0歳）で、同業38社の中で5位です。売上（収益）は、FY2021の16,818億円からFY2025の24,966億円へ+48.5％。 -
アルペンの平均年収は570万円｜残業・女性管理職・男性育休を有報と厚労省データで検証【小売業】
アルペンの平均年収は570万円（FY2026・平均41.3歳）で、同業61社の中で22位です。売上（収益）は、FY2022の2,323億円からFY2026の2,860億円へ+23.1％。 -
関西電力の業績と年収を読む｜自己資本比率5年で35.1％へ・平均年収939万円【電気・ガス業】
関西電力の平均年収は939万円（FY2025・平均42.4歳）で、同業12社の中で2位です。売上（収益）は、FY2021の28,519億円からFY2025の40,566億円へ+42.2％。 -
清水建設の平均年収は1,043万円｜営業赤字からの回復と受注残を有報で検証【建設業】
清水建設の業績5年、営業赤字からの回復、受注残、平均年収1,043万円、残業と働き方を、有価証券報告書と厚生労働省の届出値で確かめました。 -
セイコーエプソンの業績と年収を読む｜平均年収809万円・利益が減った理由を5年で確かめる【電気機器】
セイコーエプソンの平均年収は809万円（FY2025・平均42.9歳）で、同業47社の中で24位です。月平均残業0時間は、同業の中央値（13.9時間）より13.9時間短い。 -
ALSOKの業績と年収を読む｜平均年収622万円・事業別のもうけ5年【サービス業】
ALSOKの売上高・営業利益・純利益の5年、事業別のもうけ、平均年収622万円の中身、残業・育休を、有価証券報告書と厚労省の届出値で確かめました。 -
ジェイテクトの平均年収は773万円｜残業・有給・女性管理職を有報と厚労省データで検証【機械】
ジェイテクトの平均年収は773万円（FY2025・平均41.4歳）で、同業30社の中で16位です。売上（収益）は、FY2021の14,284億円からFY2025の19,250億円へ+34.8％。 -
サンドラッグの平均年収は590万円｜残業・有給・女性管理職を有報と厚労省データで検証【小売業】
サンドラッグの平均年収は590万円（FY2025・平均34.5歳）。同業52社の中で15位です。月平均残業は10.3時間、有給取得率は72.7％（しょくばらぼの届出値）。女性管理職の割合は21.7％、男性の育休取得率は96.3％です。
