企業のカルテ– category –
大手企業の働き方・年収・採用で求める人物像を、有価証券報告書など公開データで分析した企業ページです。
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カワチ薬品の平均年収は556万円|女性管理職・男性育休を有報と厚労省データで検証【小売業】
カワチ薬品の平均年収は556万円(FY2025・平均37.0歳)で、同業64社の中で28位です。管理職に占める女性の割合6.7%は、同業の中央値(11.1%)より4.4ポイント低い。 -
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髙島屋の業績と年収を読む|平均年収792万円・本業のもうけ5年【小売業】
髙島屋の業績5年(営業収益・営業利益・純利益)と平均年収792万円、残業・有給・女性管理職を、有価証券報告書と厚生労働省の届出値で読み解きます。 -
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ベイカレントの平均年収は1,331万円|女性管理職・男性育休を有報と厚労省データで検証【サービス業】
ベイカレントの平均年収は1,331万円(FY2025・平均31.3歳)で、同業47社の中で2位です。連結従業員は、FY2021の2,638人からFY2025の6,788人へ+157.3%。 -
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日東電工の平均年収は844万円|残業・有給・女性管理職を有報と厚労省データで検証【化学】
日東電工の平均年収は844万円(FY2025・平均41.0歳)で、同業33社の中で13位です。月平均残業16.9時間は、同業の中央値(12.8時間)より4.1時間長い。 -
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日立建機の平均年収は774万円|残業・有給・女性管理職を有報と厚労省データで検証【機械】
日立建機の平均年収は774万円(FY2025・平均41.1歳)で、同業39社の中で18位です。売上(収益)は、FY2021の10,250億円からFY2025の14,055億円へ+37.1%。 -
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ロック・フィールドの平均年収は500万円|残業・女性管理職・男性育休を有報と厚労省データで検証【食料品】
ロック・フィールドの平均年収は500万円(FY2026・平均39.2歳)で、同業28社の中で27位です。月平均残業23.4時間は、同業の中央値(14.4時間)より9時間長い。 -
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SHIFTの業績と年収を読む|売上5年で約2.8倍・平均年収684.9万円を有報で確認【情報・通信】
SHIFTの平均年収は685万円(FY2025・平均38.0歳)で、同業34社の中で20位です。連結従業員は、FY2021の4,440人からFY2025の11,688人へ+163.2%。 -
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クラフティア(旧九電工)の業績と年収|営業利益546億円・手持ち工事4,760億円・平均年収762.0万円を有報で確認【建設業】
クラフティア(旧九電工)の業績・受注・年収・働き方を、有価証券報告書5年分と中期経営計画で確かめました。 -
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早稲田アカデミーの平均年収は611万円|女性管理職・男性育休を有報と厚労省データで検証【サービス業】
早稲田アカデミーの平均年収は611万円(FY2025・平均39.2歳)で、同業47社の中で15位です。管理職に占める女性の割合5%は、同業の中央値(18%)より13ポイント低い。 -
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伊藤園の業績と年収を読む|売上は毎年増加、純利益が下がった理由を有報で確認
伊藤園の平均年収は687万円(FY2026・平均43.1歳)で、同業28社の中で17位です。管理職に占める女性の割合4.5%は、同業の中央値(10.8%)より6.3ポイント低い。