ビケンテクノの平均年収は398万円｜女性管理職・男性育休を有報と厚労省データで検証【サービス業】

ビケンテクノ（サービス業・証券コード 9791）の年収と働き方を、第2025期の有価証券報告書と、ビケンテクノが厚生労働省に届け出た値で確かめました（数字の読み方）。

この記事の結論

• ビケンテクノの平均年収は398万円（FY2025・平均52.1歳）で、同業161社の中で150位です。
• 管理職に占める女性の割合9.5％は、同業の中央値（18％）より8.5ポイント低い。
• 平均年齢52.1歳は、同業の中央値（38.5歳）より13.6歳高い。
• ESで伝えたい力（当サイトの推定）は「発信力・課題発見力・計画力」です。

ビケンテクノを同業（サービス業）と比べると

• 平均年収398万円は、同業の中央値（559万円）より161万円低い。
• 売上（収益）は、FY2021の314億円からFY2025の365億円へ+16.3％。
• 男性の育休取得率50％は、同業の中央値（66.7％）より16.7ポイント低い。
• 平均勤続9.6年は、同業の中央値（8.4年）より1.2年長い。
• 連結従業員は、FY2021の2,498人からFY2025の2,427人へ-2.8％。
• 正社員の男女の賃金の差異76.2％は、同業の中央値（75.8％）より0.4ポイント差が小さい。

ビケンテクノの平均年収は398万円｜同業との比較

年度	平均年収	平均年齢	平均勤続	提出会社の従業員
FY2025	398万円	52.1歳	9.6年	2,025人

ビケンテクノの男性育休（厚生労働省に届け出た数字）

項目	ビケンテクノ	同業の中央値
男性の育児休業取得率	50％	66.7％（209社）

ビケンテクノの女性の働き方｜女性管理職・男女の賃金の差異

項目	ビケンテクノ	同業の中央値
管理職に占める女性の割合	9.5％	18％（295社）
役員に占める女性の割合	0％	－
男女の賃金の差異（全労働者）	71.3％	－
男女の賃金の差異（正社員）	76.2％	75.8％（267社）

ビケンテクノの業績（5年）

年度	売上（収益）	経常利益	連結従業員
FY2021	314億円	20億円	2,498人
FY2022	347億円	25億円	2,573人
FY2023	384億円	24億円	2,517人
FY2024	347億円	15億円	2,538人
FY2025	365億円	22億円	2,427人

ビケンテクノが受けている国の認定・選定は、くるみん認定です（認定ごとの取得社数は数字の読み方）。

ビケンテクノが採用で求める人物像（推定）とES

ビケンテクノが自分の言葉で書いていること

ビケンテクノの有価証券報告書と採用ページからは、求める人物像や育成方針を書いた文をまだ見つけられていません。統合報告書などを読み次第、追加します。

サービス業の仕事で特に使われる力

全業種と比べて、この業種の仕事でよく使われる力は発信力・課題発見力・計画力・実行力・規律性です（総務省「就業構造基本調査」と厚生労働省「job tag」から当サイトが算出）。

ESカルテでの見方

ESカルテでは、上の2つ（と残業時間）を合わせて、ほかの企業と比べてビケンテクノで特に求められる力を次のように推定しています。

1. 発信力 … 主に業種の仕事の中身から
2. 課題発見力 … 主に業種の仕事の中身から
3. 計画力 … 主に業種の仕事の中身から

公開情報からの当サイトの推定で、ビケンテクノが実際にこの項目・この順番で選考しているわけではありません。（推定の方法）

→ ビケンテクノを選んだ状態でESカルテを開く（無料）

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出典

• 金融庁 EDINET「有価証券報告書」（株式会社ビケンテクノ、書類管理番号 S100YJP6）
• 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（会社が届け出た値）
• 経済産業省「社会人基礎力」

データ取得日：2026-10-31。数字は上の資料の値をそのまま使い、当サイトでは推計していません。

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