積水化学工業（化学・証券コード 4204）の年収と働き方を、第2025期の有価証券報告書と、積水化学工業が厚生労働省に届け出た値で確かめました（数字の読み方）。
この記事の結論
- 積水化学工業の平均年収は946万円（FY2025・平均44.2歳）で、同業122社の中で4位です。
- 月平均残業20.3時間は、同業の中央値（12.8時間）より7.5時間長い。
- 売上（収益）は、FY2021の11,579億円からFY2025の13,093億円へ+13.1％。
- ESで伝えたい力（当サイトの推定）は「計画力・ストレスコントロール力・実行力」です。
積水化学工業を同業（化学）と比べると
- 平均年収946万円は、同業の中央値（739万円）より207万円高い。
- 正社員の男女の賃金の差異71.8％は、同業の中央値（77.3％）より5.5ポイント差が大きい。
- 男性の育休取得率93.3％は、同業の中央値（84.2％）より9.1ポイント高い。
- 管理職に占める女性の割合5.7％は、同業の中央値（6.3％）より0.6ポイント低い。
- 平均勤続15.9年は、同業の中央値（16.6年）より0.7年短い。
- 平均年齢44.2歳は、同業の中央値（41.9歳）より2.3歳高い。
積水化学工業の平均年収は946万円｜同業との比較
| 年度 | 平均年収 | 平均年齢 | 平均勤続 | 提出会社の従業員 |
|---|---|---|---|---|
| FY2025 | 946万円 | 44.2歳 | 15.9年 | 3,156人 |
この平均年収は本体（提出会社）の3,156人の数字で、グループ全体（26,752人）の11.8％にあたります。
積水化学工業の残業・男性育休（厚生労働省に届け出た数字）
| 項目 | 積水化学工業 | 同業の中央値 |
|---|---|---|
| 月平均残業時間 | 20.3時間 | 12.8時間（92社） |
| 男性の育児休業取得率 | 93.3％ | 84.2％（124社） |
残業時間の数え方（積水化学工業の記載）：所定労働時間（7.5時間）外の就労時間数を記載
積水化学工業の女性の働き方｜女性管理職・男女の賃金の差異
| 項目 | 積水化学工業 | 同業の中央値 |
|---|---|---|
| 管理職に占める女性の割合 | 5.7％ | 6.3％（150社） |
| 役員に占める女性の割合 | 17.6％ | － |
| 採用した人に占める女性の割合 | 31.7％ | － |
| 男女の賃金の差異（全労働者） | 71.8％ | － |
| 男女の賃金の差異（正社員） | 71.8％ | 77.3％（149社） |
積水化学工業の業績（5年）
| 年度 | 売上（収益） | 経常利益 | 連結従業員 |
|---|---|---|---|
| FY2021 | 11,579億円 | 970億円 | 26,419人 |
| FY2022 | 12,425億円 | 1,042億円 | 26,838人 |
| FY2023 | 12,565億円 | 1,059億円 | 26,929人 |
| FY2024 | 12,978億円 | 1,110億円 | 26,918人 |
| FY2025 | 13,093億円 | 1,172億円 | 26,752人 |
積水化学工業が受けている国の認定・選定は、なでしこ銘柄・えるぼし認定・くるみん認定・新・ダイバーシティ経営企業100選です（認定ごとの取得社数は数字の読み方）。
積水化学工業が採用で求める人物像（推定）とES
積水化学工業が自分の言葉で書いていること
当社はチャレンジ精神あふれる意欲的な方をお待ちしております。
―採用ページ
…個性や経験、持ち味が異なる多様なグループの従業員が、それぞれの能力・個性・持ち味を最大限発揮することが必要です。
―採用ページ
さまざまなことに自らチャレンジしていく意欲のある方を応援します。
―採用ページ
４ あらゆる企業活動において法およびその精神を遵守し、誠実に行動する。
―2026年3月期の有価証券報告書「経営方針・経営理念」
…積水化学グループの理念体系の根幹をなすものであり、全社員の間で、しっかりと共有されている。
―2026年3月期の有価証券報告書「経営方針・経営理念」
２ 個人の能力を最大限に発揮し、活力ある組織をつくる。
―2026年3月期の有価証券報告書「経営方針・経営理念」
化学の仕事で特に使われる力
全業種と比べて、この業種の仕事でよく使われる力は創造力・課題発見力・計画力・実行力・ストレスコントロール力です（総務省「就業構造基本調査」と厚生労働省「job tag」から当サイトが算出）。
ESカルテでの見方
ESカルテでは、上の2つ（と残業時間）を合わせて、ほかの企業と比べて積水化学工業で特に求められる力を次のように推定しています。
- 計画力 … 積水化学工業の言葉から
- ストレスコントロール力 … 残業時間が業種の中では多いことから
- 実行力 … 積水化学工業の言葉から
公開情報からの当サイトの推定で、積水化学工業が実際にこの項目・この順番で選考しているわけではありません。（推定の方法）
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出典
- 金融庁 EDINET「有価証券報告書」（積水化学工業株式会社、書類管理番号 S100YBAY）
- 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（会社が届け出た値）
- 経済産業省「社会人基礎力」
データ取得日：2026-10-31。数字は上の資料の値をそのまま使い、当サイトでは推計していません。
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