ラックランド(サービス業・証券コード 9612)の年収と働き方を、第2025期の有価証券報告書と、ラックランドが厚生労働省に届け出た値で確かめました(数字の読み方)。
目次
この記事の結論
- ラックランドの平均年収は594万円(FY2025・平均40.9歳)で、同業161社の中で69位です。
- 売上(収益)は、FY2021の359億円からFY2025の566億円へ+57.6%。
- 管理職に占める女性の割合6.5%は、同業の中央値(18%)より11.5ポイント低い。
- ESで伝えたい力(当サイトの推定)は「実行力・発信力・主体性」です。
ラックランドを同業(サービス業)と比べると
- 正社員の男女の賃金の差異67.8%は、同業の中央値(75.9%)より8.1ポイント差が大きい。
- 平均勤続7.1年は、同業の中央値(8.6年)より1.5年短い。
- 男性の育休取得率57.1%は、同業の中央値(66.7%)より9.6ポイント低い。
- 平均年収594万円は、同業の中央値(559万円)より35万円高い。
- 平均年齢40.9歳は、同業の中央値(38.5歳)より2.4歳高い。
- 連結従業員は、FY2021の1,359人からFY2025の1,338人へ-1.5%。
ラックランドの平均年収は594万円|同業との比較
| 年度 | 平均年収 | 平均年齢 | 平均勤続 | 提出会社の従業員 |
|---|---|---|---|---|
| FY2025 | 594万円 | 40.9歳 | 7.1年 | 954人 |

ラックランドの男性育休(厚生労働省に届け出た数字)
| 項目 | ラックランド | 同業の中央値 |
|---|---|---|
| 男性の育児休業取得率 | 57.1% | 66.7%(209社) |

ラックランドの女性の働き方|女性管理職・男女の賃金の差異
| 項目 | ラックランド | 同業の中央値 |
|---|---|---|
| 管理職に占める女性の割合 | 6.5% | 18%(295社) |
| 男女の賃金の差異(全労働者) | 66.7% | - |
| 男女の賃金の差異(正社員) | 67.8% | 75.9%(267社) |
ラックランドの業績(5年)
| 年度 | 売上(収益) | 経常利益 | 連結従業員 |
|---|---|---|---|
| FY2021 | 359億円 | -1億円 | 1,359人 |
| FY2022 | 410億円 | 1億円 | 1,431人 |
| FY2023 | 451億円 | 6億円 | 1,403人 |
| FY2024 | 477億円 | 4億円 | 1,400人 |
| FY2025 | 566億円 | 42億円 | 1,338人 |
ラックランドが採用で求める人物像(推定)とES
ラックランドが自分の言葉で書いていること
ラックランドという舞台で新しいことに前向きに挑戦できる方を求めています。
―採用ページ
夢を持ち、その実現のために必死になれるあなたを、私たちは心より歓迎いたします。
―採用ページ
仕事もプライベートも全力で楽しみ、ラックランドという舞台で新しいことに前向きに挑戦できる方を求めています。
―採用ページ
サービス業の仕事で特に使われる力
全業種と比べて、この業種の仕事でよく使われる力は発信力・課題発見力・計画力・実行力・規律性です(総務省「就業構造基本調査」と厚生労働省「job tag」から当サイトが算出)。
ESカルテでの見方
ESカルテでは、上の2つ(と残業時間)を合わせて、ほかの企業と比べてラックランドで特に求められる力を次のように推定しています。
- 実行力 … 主に業種の仕事の中身から
- 発信力 … 主に業種の仕事の中身から
- 主体性 … ラックランドの言葉から
公開情報からの当サイトの推定で、ラックランドが実際にこの項目・この順番で選考しているわけではありません。(推定の方法)
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出典
- 金融庁 EDINET「有価証券報告書」(株式会社ラックランド、書類管理番号 S100XUUG)
- 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」(会社が届け出た値)
- 経済産業省「社会人基礎力」
データ取得日:2026-11-07。数字は上の資料の値をそのまま使い、当サイトでは推計していません。
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