ゼンリン（情報・通信業・証券コード 9474）の年収と働き方を、第2025期の有価証券報告書と、ゼンリンが厚生労働省に届け出た値で確かめました（数字の読み方）。
この記事の結論
- ゼンリンの平均年収は601万円（FY2025・平均47.1歳）で、同業160社の中で118位です。
- 平均勤続18.39年は、同業の中央値（9年）より9.4年長い。
- 月平均残業6時間は、同業の中央値（11.8時間）より5.8時間短い。
- ESで伝えたい力（当サイトの推定）は「課題発見力・発信力・主体性」です。
ゼンリンを同業（情報・通信業）と比べると
- 管理職に占める女性の割合9％は、同業の中央値（13.4％）より4.4ポイント低い。
- 平均年齢47.11歳は、同業の中央値（37.9歳）より9.2歳高い。
- 売上（収益）は、FY2021の591億円からFY2025の643億円へ+8.8％。
- 平均年収601万円は、同業の中央値（662万円）より61万円低い。
- 男性の育休取得率75％は、同業の中央値（82.7％）より7.7ポイント低い。
- 連結従業員は、FY2021の3,693人からFY2025の3,574人へ-3.2％。
ゼンリンの平均年収は601万円｜同業との比較
| 年度 | 平均年収 | 平均年齢 | 平均勤続 | 提出会社の従業員 |
|---|---|---|---|---|
| FY2025 | 601万円 | 47.1歳 | 18.4年 | 2,441人 |
ゼンリンの残業・有給・男性育休（厚生労働省に届け出た数字）
| 項目 | ゼンリン | 同業の中央値 |
|---|---|---|
| 月平均残業時間 | 6時間 | 11.8時間（148社） |
| 有給休暇の取得率 | 70.6％ | 73％（125社） |
| 男性の育児休業取得率 | 75％ | 82.7％（207社） |
残業時間の数え方（ゼンリンの記載）：無期雇用者
ゼンリンの女性の働き方｜女性管理職・男女の賃金の差異
| 項目 | ゼンリン | 同業の中央値 |
|---|---|---|
| 管理職に占める女性の割合 | 9％ | 13.4％（287社） |
| 役員に占める女性の割合 | 23.1％ | － |
| 男女の賃金の差異（全労働者） | 77.6％ | － |
| 男女の賃金の差異（正社員） | 79.2％ | 79.2％（260社） |
ゼンリンの業績（5年）
| 年度 | 売上（収益） | 経常利益 | 連結従業員 |
|---|---|---|---|
| FY2021 | 591億円 | 30億円 | 3,693人 |
| FY2022 | 589億円 | 21億円 | 3,601人 |
| FY2023 | 613億円 | 21億円 | 3,605人 |
| FY2024 | 644億円 | 39億円 | 3,574人 |
| FY2025 | 643億円 | 39億円 | 3,574人 |
ゼンリンが受けている国の認定・選定は、えるぼし認定です（認定ごとの取得社数は数字の読み方）。
ゼンリンが採用で求める人物像（推定）とES
ゼンリンが自分の言葉で書いていること
新卒採用応募者の皆さんには、現時点の完成度以上に、今後の伸びしろに期待しています。
―採用ページ
「自ら考えて行動したい」、「「積極的に周囲を巻き込みたい」、「外部環境の変化に柔軟に対応できる人財になりたい」とホンキで考える方
―採用ページ
…メンバー間の心理的エネルギーを高め、社員ひとりひとりが成長することで、組織としても成長し続けたいと考えております。
―2026年3月期の有価証券報告書「人材の育成・社内環境整備の方針」
特に人的資本としての人財開発では、人財ポートフォリオを進化させ、「オープンマインドで変化を受け入れながら自ら成長する人財」を輩出します。
―2026年3月期の有価証券報告書「経営方針・経営理念」
情報・通信業の仕事で特に使われる力
全業種と比べて、この業種の仕事でよく使われる力は課題発見力・計画力・発信力・創造力・主体性です（総務省「就業構造基本調査」と厚生労働省「job tag」から当サイトが算出）。
ESカルテでの見方
ESカルテでは、上の2つ（と残業時間）を合わせて、ほかの企業と比べてゼンリンで特に求められる力を次のように推定しています。
- 課題発見力 … 主に業種の仕事の中身から
- 発信力 … 主に業種の仕事の中身から
- 主体性 … ゼンリンの言葉から
公開情報からの当サイトの推定で、ゼンリンが実際にこの項目・この順番で選考しているわけではありません。（推定の方法）
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出典
- 金融庁 EDINET「有価証券報告書」（株式会社ゼンリン、書類管理番号 S100YD65）
- 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（会社が届け出た値）
- 経済産業省「社会人基礎力」
データ取得日：2026-11-01。数字は上の資料の値をそのまま使い、当サイトでは推計していません。
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