SWCC（非鉄金属・証券コード 5805）の年収と働き方を、第2025期の有価証券報告書と、SWCCが厚生労働省に届け出た値で確かめました（数字の読み方）。
目次
この記事の結論
- SWCCの平均年収は723万円（FY2025・平均44.7歳）で、同業12社の中で8位です。
- 売上（収益）は、FY2021の1,992億円からFY2025の2,777億円へ+39.4％。
- 連結従業員は、FY2021の4,280人からFY2025の4,813人へ+12.5％。
- ESで伝えたい力（当サイトの推定）は「規律性・計画力・実行力」です。
SWCCを同業（非鉄金属）と比べると
- 管理職に占める女性の割合5.6％は、同業の中央値（4.4％）より1.2ポイント高い。
- 平均勤続16.9年は、同業の中央値（18.4年）より1.5年短い。
- 正社員の男女の賃金の差異76.7％は、同業の中央値（75％）より1.7ポイント差が小さい。
- 平均年齢44.7歳は、同業の中央値（42.9歳）より1.8歳高い。
- 平均年収723万円は、同業の中央値（741万円）より18万円低い。
- 月平均残業16時間は、同業の中央値（15.7時間）より0.3時間長い。
SWCCの平均年収は723万円｜同業との比較
| 年度 | 平均年収 | 平均年齢 | 平均勤続 | 提出会社の従業員 |
|---|---|---|---|---|
| FY2025 | 723万円 | 44.7歳 | 16.9年 | 1,467人 |
SWCCの残業（厚生労働省に届け出た数字）
| 項目 | SWCC | 同業の中央値 |
|---|---|---|
| 月平均残業時間 | 16時間 | 15.7時間（13社） |
残業時間の数え方（SWCCの記載）：対象：正社員の2025年度実績
SWCCの女性の働き方｜女性管理職・男女の賃金の差異
| 項目 | SWCC | 同業の中央値 |
|---|---|---|
| 管理職に占める女性の割合 | 5.6％ | 4.4％（21社） |
| 役員に占める女性の割合 | 28.6％ | － |
| 男女の賃金の差異（全労働者） | 71.8％ | － |
| 男女の賃金の差異（正社員） | 76.7％ | 75％（18社） |
SWCCの業績（5年）
| 年度 | 売上（収益） | 経常利益 | 連結従業員 |
|---|---|---|---|
| FY2021 | 1,992億円 | 99億円 | 4,280人 |
| FY2022 | 2,091億円 | 104億円 | 4,201人 |
| FY2023 | 2,139億円 | 122億円 | 4,054人 |
| FY2024 | 2,379億円 | 113億円 | 4,945人 |
| FY2025 | 2,777億円 | 261億円 | 4,813人 |
SWCCが採用で求める人物像（推定）とES
SWCCが自分の言葉で書いていること
報告・連絡・相談は速やかに行います
―採用ページ
失敗を恐れず、絶えず変革にチャレンジします
―採用ページ
役職員の人間性と倫理観を高め、良き企業文化を醸成します
―採用ページ
役職員の人間性と倫理観を高め、良き企業文化を醸成します。
―2026年3月期の有価証券報告書「経営戦略・中期計画」
時代に合わない慣習は自ら断ち切る勇気を持って行動します
―採用ページ
お客さまからの信頼を大切に、誠実で心のこもった対応をいたします
―採用ページ
大切な経営資源である「時間」を常に意識し、スピード重視で行動します
―採用ページ
ESカルテでの見方
ESカルテでは、上の2つ（と残業時間）を合わせて、ほかの企業と比べてSWCCで特に求められる力を次のように推定しています。
- 規律性 … SWCCの言葉から
- 計画力 … SWCCの言葉から
- 実行力 … SWCCの言葉から
公開情報からの当サイトの推定で、SWCCが実際にこの項目・この順番で選考しているわけではありません。（推定の方法）
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出典
- 金融庁 EDINET「有価証券報告書」（ＳＷＣＣ株式会社、書類管理番号 S100YE42）
- 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（会社が届け出た値）
- 経済産業省「社会人基礎力」
データ取得日：2026-10-31。数字は上の資料の値をそのまま使い、当サイトでは推計していません。
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