2026年10月– date –
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企業のカルテ
SWCCの平均年収は723万円|残業・女性管理職を有報と厚労省データで検証【非鉄金属】
SWCCの平均年収は723万円(FY2025・平均44.7歳)で、同業12社の中で8位です。売上(収益)は、FY2021の1,992億円からFY2025の2,777億円へ+39.4%。 -
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ダイダンの平均年収は1,177万円|残業・有給・女性管理職を有報と厚労省データで検証【建設業】
ダイダンの平均年収は1,177万円(FY2025・平均41.5歳)で、同業94社の中で8位です。売上(収益)は、FY2021の1,629億円からFY2025の2,562億円へ+57.3%。 -
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広島電鉄の平均年収は578万円|有給・女性管理職・男性育休を有報と厚労省データで検証【陸運業】
広島電鉄の平均年収は578万円(FY2025・平均48.3歳)で、同業33社の中で22位です。管理職に占める女性の割合11.1%は、同業の中央値(6.4%)より4.7ポイント高い。 -
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三櫻工業の平均年収は662万円|女性管理職・男性育休を有報と厚労省データで検証【輸送用機器】
三櫻工業の平均年収は662万円(FY2025・平均43.2歳)で、同業62社の中で43位です。管理職に占める女性の割合6.1%は、同業の中央値(3.3%)より2.8ポイント高い。 -
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不二製油の業績と年収を読む|売上5年で78.0%増・平均年収833万円【食料品】
不二製油の平均年収は833万円(FY2025・平均41.6歳)で、同業72社の中で12位です。売上(収益)は、FY2021の4,338億円からFY2025の7,723億円へ+78.0%。 -
企業のカルテ
FUJIの平均年収は833万円|残業・有給・女性管理職を有報と厚労省データで検証【機械】
FUJIの平均年収は833万円(FY2025・平均44.2歳)で、同業132社の中で24位です。売上(収益)は、FY2021の1,481億円からFY2025の1,806億円へ+21.9%。 -
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クレハの平均年収は742万円|残業・有給・女性管理職を有報と厚労省データで検証【化学】
クレハの平均年収は742万円(FY2025・平均43.6歳)で、同業122社の中で60位です。管理職に占める女性の割合8.3%は、同業の中央値(6.2%)より2.1ポイント高い。 -
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堀場製作所の平均年収は821万円|残業・有給・女性管理職を有報と厚労省データで検証【電気機器】
堀場製作所の平均年収は821万円(FY2025・平均42.8歳)で、同業136社の中で40位です。管理職に占める女性の割合11%は、同業の中央値(5.1%)より5.9ポイント高い。 -
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山形銀行の業績と年収を読む|純利益5年で92.1%増・平均年収691.7万円は銀行本体の値【銀行業】
山形銀行の平均年収は692万円(FY2025・平均41.0歳)で、同業57社の中で27位です。売上(収益)は、FY2021の440億円からFY2025の633億円へ+43.8%。 -
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KOAの平均年収は592万円|残業・女性管理職・男性育休を有報と厚労省データで検証【電気機器】
KOAの平均年収は592万円(FY2025・平均40.7歳)で、同業136社の中で125位です。月平均残業8.2時間は、同業の中央値(13.9時間)より5.7時間短い。