江ノ島電鉄株式会社の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【神奈川県・運輸業・郵便業】

2026年10月10日2026年10月28日

江ノ島電鉄株式会社の働き方を、公開データで確かめる

働きやすさ83.1点 × 業種のいま44.7点をかけ合わせた点数です（どちらかが低いと高くなりません）。公開データだけで出した参考値で、働きがいや仕事の中身は入っていません（出し方）。

江ノ島電鉄株式会社（神奈川県・運輸業，郵便業・従業員473人）について、江ノ島電鉄株式会社が厚生労働省に届け出た値で確かめました（数字の読み方）。

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この会社は7時間です。同じ業種・同じ規模の会社242社の中央値は22.9時間なので、15.9時間短いことになります。

この会社は96%です。同じ業種・同じ規模の会社361社の中央値は67.9%なので、28.1%高いことになります。

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神奈川県の運輸業・郵便業で月平均の残業時間を公表している27社のうち、江ノ島電鉄株式会社は短いほうから4番目（上位15%）です。
藤沢市の会社（業種を問わない）で残業を公表している17社の中では、短いほうから5番目（上位30%）でした。

項目	この会社	神奈川県の運輸業・郵便業の中央値	順位
月平均の残業時間	7時間	24.4時間	27社中4位（短い順）
有給休暇の取得率	96%	69.4%	44社中3位（高い順）
管理職に占める女性の割合	0%	5.2%	84社中58位（高い順）
男女の賃金の差異（男性を100としたときの女性）	36.2%	71.8%	90社中87位（高い順）

出典：厚生労働省「職場情報総合サイトしょくばらぼ」などの届出値（当サイトが集計）。同じ値の会社は同じ順位にしています。

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当サイトが見ている7項目のうち、江ノ島電鉄株式会社は5項目を公表しています。これより多く公表している会社は2,069社です（全体の分布は数字の読み方）。

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江ノ島電鉄株式会社そのものではなく、江ノ島電鉄株式会社が属する業種（運輸業，郵便業）の数字です。

出典：厚生労働省「賃金構造基本統計調査」（e-Stat 政府統計の総合窓口）を加工して作成／厚生労働省「新規学卒就職者の離職状況（令和4年3月卒業者）」別紙3を加工して作成／総務省「労働力調査」（e-Stat 政府統計の総合窓口）を加工して作成

→ 業界全体の残業・有給・定着率は運輸・物流業界はきついのかで比べています。

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厚生労働省への届出値で、月平均7時間です。同じ業種・同じ規模の会社242社の中央値は22.9時間です。

江ノ島電鉄株式会社は有価証券報告書を出していないため、平均年収の公的なデータはありません。当サイトは推計の数字を載せていません（数字の読み方）。

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