株式会社大和設計の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【茨城県・学術研究・専門・技術サービス業】

株式会社大和設計の働き方を、公開データで確かめる

当サイトのおすすめ度　★★★☆☆　57.2点

働きやすさ44.1点 × 業種のいま74.3点をかけ合わせた点数です（どちらかが低いと高くなりません）。公開データだけで出した参考値で、働きがいや仕事の中身は入っていません（出し方）。

• 月平均残業時間は14時間（同じ業種・同じ規模の中央値は8.6時間）
• 有給休暇の取得率は75%（同じ中央値は73%）

株式会社大和設計（茨城県・学術研究，専門・技術サービス業・従業員16人）について、株式会社大和設計が厚生労働省に届け出た値で確かめました（数字の読み方）。

—

株式会社大和設計はどんな会社か

項目	内容
所在地	茨城県
業種	学術研究，専門・技術サービス業
従業員数	16人（5〜29人）
国の認定・表彰	なし

—

残業と有給を、同じ業種・同じ規模と比べる

残業時間

この会社は14時間です。同じ業種・同じ規模の会社181社の中央値は8.6時間なので、5.4時間長いことになります。

有給休暇の取得率

この会社は75%です。同じ業種・同じ規模の会社134社の中央値は73%なので、2%高いことになります。

—

株式会社大和設計を、茨城県の学術研究・専門・技術サービス業の中で比べる

茨城県の学術研究・専門・技術サービス業で月平均の残業時間を公表している10社のうち、株式会社大和設計は短いほうから9番目です。
水戸市の会社（業種を問わない）で残業を公表している44社の中では、短いほうから29番目でした。

項目	この会社	茨城県の学術研究・専門・技術サービス業の中央値	順位
月平均の残業時間	14時間	7時間	10社中9位（短い順）
管理職に占める女性の割合	0%	9.6%	12社中11位（高い順）
男女の賃金の差異（男性を100としたときの女性）	90.3%	61.4%	7社中1位（高い順）

出典：厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」などの届出値（当サイトが集計）。同じ値の会社は同じ順位にしています。

—

この会社は、どれだけ数字を出しているか

当サイトが見ている7項目のうち、株式会社大和設計は6項目を公表しています。これより多く公表している会社は46社です（全体の分布は数字の読み方）。

—

学術研究，専門・技術サービス業は、いまどうなっているか

株式会社大和設計そのものではなく、株式会社大和設計が属する業種（学術研究，専門・技術サービス業）の数字です。

見るところ	この業種	業種の中での順位
賃金（従業員10〜99人の会社の所定内給与）	366.3千円	16業種中2位
大学卒の3年以内離職率（低いほど良い）	33.9%	16業種中10位
働く人の10年間の増減	+26.2%	18業種中2位

出典：厚生労働省「賃金構造基本統計調査」（e-Stat 政府統計の総合窓口）を加工して作成／厚生労働省「新規学卒就職者の離職状況（令和4年3月卒業者）」別紙3を加工して作成／総務省「労働力調査」（e-Stat 政府統計の総合窓口）を加工して作成

→ 業界全体の残業・有給・定着率はコンサル・広告業界は激務なのかで比べています。

—

株式会社大和設計の数字を読むときの注意

1. 継続雇用の割合は、会社が選んだ雇用管理区分（正社員）の数字で、全社の数字ではありません。

—

よくある質問

株式会社大和設計の残業時間はどれくらいですか？

厚生労働省への届出値で、月平均14時間です。同じ業種・同じ規模の会社181社の中央値は8.6時間です。

株式会社大和設計の平均年収は？

株式会社大和設計は有価証券報告書を出していないため、平均年収の公的なデータはありません。当サイトは推計の数字を載せていません（数字の読み方）。

—

同じ茨城県・同じ業種の会社

会社	従業員数	残業	有給	定着率
株式会社デイテ	2人	1時間	—	—
国立研究開発法人物質・材料研究機構	1667人	3.2時間	—	—
大学共同利用機関法人高エネルギー加速器研究機構	1200人	3.4時間	—	—
一般財団法人高度情報科学技術研究機構	136人	4.5時間	69.3%	—
国立研究開発法人農業・食品産業技術総合研究機構	3352人	6時間	—	—

—

この会社が載っている一覧

同じ条件で、ほかの会社とまとめて見られます。

• 働き方の数字がそろっている水戸市の中小企業14社

—

出典

• 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」
• 厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」オープンデータ
• 「Gビズインフォ」（経済産業省）
• 厚生労働省「新規学卒就職者の離職状況」（令和4年3月卒業者（就職後3年間））

この記事のグラフは、出典を書いていただければ自由にお使いいただけます（グラフ・表のご利用について）。