株式会社バンダイナムコウィルの残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【東京都・分類不能の産業】

株式会社バンダイナムコウィルと同じ業種・同じ規模の会社の比較。月平均残業時間はこの会社0.7時間に対し中央値12.3時間、有給取得率はこの会社99.1%に対し中央値73.2%
目次

株式会社バンダイナムコウィルの働き方を、公開データで確かめる

  • 月平均残業時間は0.7時間(同じ業種・同じ規模の中央値は12.3時間)
  • 有給休暇の取得率は99.1%(同じ中央値は73.2%)

株式会社バンダイナムコウィル(東京都・分類不能の産業・従業員170人)について、株式会社バンダイナムコウィルが厚生労働省に届け出た値で確かめました(数字の読み方)。

株式会社バンダイナムコウィルと同じ業種・同じ規模の会社の比較。月平均残業時間はこの会社0.7時間に対し中央値12.3時間、有給取得率はこの会社99.1%に対し中央値73.2%
同じ業種・同じ規模の会社との比較(出典:厚生労働省の公開データ)

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株式会社バンダイナムコウィルはどんな会社か

グループの障がい者雇用と定着の

推進及びグループ会社の事業支援

(「Gビズインフォ」(経済産業省)に、会社自身が登録している事業概要です)

項目内容
所在地東京都
業種分類不能の産業
従業員数170人(100〜499人)
国の認定・表彰なし

事業の中身は会社のサイトで確かめてください。

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残業と有給を、同じ業種・同じ規模と比べる

残業時間

この会社は0.7時間です。同じ業種・同じ規模の会社38社の中央値は12.3時間なので、11.6時間短いことになります。

有給休暇の取得率

この会社は99.1%です。同じ業種・同じ規模の会社58社の中央値は73.2%なので、25.9%高いことになります。

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株式会社バンダイナムコウィルを、東京都の分類不能の産業の中で比べる

東京都の分類不能の産業で月平均の残業時間を公表している46社のうち、株式会社バンダイナムコウィルは短いほうから6番目(上位14%)です。
港区の会社(業種を問わない)で残業を公表している842社の中では、短いほうから36番目(上位5%)でした。

項目この会社東京都の分類不能の産業の中央値順位
月平均の残業時間0.7時間11時間46社中6位(短い順)
有給休暇の取得率99.1%70.4%51社中2位(高い順)
管理職に占める女性の割合0%13%104社中89位(高い順)
男女の賃金の差異(男性を100としたときの女性)123.4%71.6%95社中2位(高い順)

出典:厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」などの届出値(当サイトが集計)。同じ値の会社は同じ順位にしています。

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この会社は、どれだけ数字を出しているか

公表している項目の数の分布。株式会社バンダイナムコウィルは7項目中4項目を公表。0項目は25,545社、1項目は8,063社、2項目は10,211社、3項目は9,159社、4項目は4,774社、5項目は4,335社、6項目は2,023社、7項目は46社
7項目のうちいくつを公表しているか(出典:厚生労働省の公開データを当サイトで集計)

当サイトが見ている7項目のうち、株式会社バンダイナムコウィルは4項目を公表しています。これより多く公表している会社は6,404社です(全体の分布は数字の読み方)。

→ 業界全体の残業・有給・定着率は業界研究のやり方|業種ごとの残業・有給・定着率で比べています。

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よくある質問

株式会社バンダイナムコウィルの残業時間はどれくらいですか?

厚生労働省への届出値で、月平均0.7時間です。同じ業種・同じ規模の会社38社の中央値は12.3時間です。

株式会社バンダイナムコウィルの平均年収は?

株式会社バンダイナムコウィルは有価証券報告書を出していないため、平均年収の公的なデータはありません。当サイトは推計の数字を載せていません(数字の読み方)。

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同じ東京都・同じ業種の会社

会社従業員数残業有給定着率
一般社団法人国際ライフサポート協会3人0時間0%—
フィールズジュニア株式会社614人0時間——
株式会社ヒトノエ37人0時間——
エヌエイチケイ営業サービス株式会社2571人0.4時間90%—
株式会社SPB8人0.5時間70%—

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この会社が載っている一覧

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出典

  • 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」
  • 厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」オープンデータ
  • 「Gビズインフォ」(経済産業省)
  • 厚生労働省「新規学卒就職者の離職状況」(令和4年3月卒業者(就職後3年間))

この記事のグラフは、出典を書いていただければ自由にお使いいただけます(グラフ・表のご利用について)。

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この記事を書いた人

元メガバンク採用担当・会計士。大手金融機関で新卒採用を4年間担当し、年間1,000人を超える規模の採用に携わる。採用の現場の経験と、有価証券報告書・厚生労働省の届出値などの公開データをもとに、就活で語られるイメージを数字で確かめています。

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