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株式会社ＪＡＬカーゴサービス九州の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【福岡県・運輸業・郵便業】
株式会社ＪＡＬカーゴサービス九州（福岡県・運輸業・郵便業・従業員105人）の月平均の残業は6.2時間（同じ業種・規模の中央値22.9時間）、有給休暇の取得率は81.4%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
株式会社読売西部サービスの残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【福岡県・サービス業（他に分類されないもの）】
株式会社読売西部サービス（福岡県・サービス業・従業員88人）の月平均の残業は0.6時間（同じ業種・規模の中央値10時間）、有給休暇の取得率は91.3%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
株式会社ジョンソンホームズの残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【北海道・建設業】
株式会社ジョンソンホームズ（北海道・建設業・従業員376人）の月平均の残業は15.1時間（同じ業種・規模の中央値16時間）、有給休暇の取得率は87.2%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
時計台観光株式会社の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【北海道・宿泊業・飲食サービス業】
時計台観光株式会社（北海道・宿泊業・飲食サービス業・従業員180人）の月平均の残業は0.1時間（同じ業種・規模の中央値16.8時間）、有給休暇の取得率は80%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
株式会社玉川組の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【北海道・建設業】
株式会社玉川組（北海道・建設業・従業員155人）の月平均の残業は9時間（同じ業種・規模の中央値16時間）。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
興北建設株式会社の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【北海道・建設業】
興北建設株式会社（北海道・建設業・従業員48人）の月平均の残業は10時間（同じ業種・規模の中央値11時間）、有給休暇の取得率は100%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
株式会社堀場テクノサービスの残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【京都府・サービス業（他に分類されないもの）】
株式会社堀場テクノサービス（京都府・サービス業・従業員589人）の月平均の残業は14.7時間（同じ業種・規模の中央値11.5時間）、有給休暇の取得率は82.3%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
アートム株式会社の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【京都府・情報通信業】
アートム株式会社（京都府・情報通信業・従業員24人）の月平均の残業は0.3時間（同じ業種・規模の中央値8.5時間）、有給休暇の取得率は75.1%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
菊水化学工業株式会社の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【愛知県・製造業】
菊水化学工業株式会社（愛知県・製造業・従業員501人）の月平均の残業は4.5時間（同じ業種・規模の中央値14.1時間）、有給休暇の取得率は99.9%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
株式会社ジェイ・エス・エスの残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【石川県・情報通信業】
株式会社ジェイ・エス・エス（石川県・情報通信業・従業員190人）の月平均の残業は11.3時間（同じ業種・規模の中央値13.2時間）、有給休暇の取得率は81%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。
