2026年– date –

株式会社田中建設（東京都・建設業・従業員227人）の月平均の残業は14.3時間（同じ業種・規模の中央値16時間）、有給休暇の取得率は66.3%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。

株式会社エッサム（東京都・製造業・従業員258人）の月平均の残業は3.8時間（同じ業種・規模の中央値13時間）、有給休暇の取得率は77.8%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。

働き方の数字がそろっている甲府市の中小企業5社。残業時間・有給取得率・男性の育児休業取得率の3つを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて評価しました。数字の間にちぐはぐがない会社を上から並べています。口コミや評判は使っていません。

働き方の数字がそろっている荒川区の中小企業5社。残業時間・有給取得率・男性の育児休業取得率の3つを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて評価しました。数字の間にちぐはぐがない会社を上から並べています。口コミや評判は使っていません。

働き方の数字がそろっている青森市の中小企業8社。残業時間・有給取得率・男性の育児休業取得率の3つを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて評価しました。数字の間にちぐはぐがない会社を上から並べています。口コミや評判は使っていません。

月平均残業の中央値は100人未満が8.3時間、3,000人以上が15.0時間。残業は大企業のほうが長く出ています。一方で10年定着率は33.3%と59.2%、男性育休は0.0%と78.3%。規模で何が変わるかを15万社の届出値でまとめました。

医療・福祉は残業6.5時間でいちばん短いのに、新卒10年定着率は35.0%で最低クラス。製造業は残業16.1時間と長めでも定着64.0%。従業員1,000人以上の届出値を業種ごとにまとめ、残業・有給・定着率・倍率を一覧にしました。

花王サニタリープロダクツ愛媛株式会社（愛媛県・製造業・従業員314人）の月平均の残業は10.9時間（同じ業種・規模の中央値13時間）、有給休暇の取得率は94.3%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。

横手建設株式会社（秋田県・建設業・従業員32人）の月平均の残業は7.2時間（同じ業種・規模の中央値11時間）、有給休暇の取得率は75.2%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。

加藤施設工業株式会社（秋田県・建設業・従業員13人）の月平均の残業は3時間（同じ業種・規模の中央値9時間）、有給休暇の取得率は100%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。