2026年10月– date –
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中堅中小企業選びのカルテ
スギスマイル株式会社の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【愛知県・サービス業(他に分類されないもの)】
スギスマイル株式会社(愛知県・サービス業・従業員292人)の月平均の残業は1時間(同じ業種・規模の中央値11.6時間)、有給休暇の取得率は80%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
中堅中小企業選びのカルテ
有限会社ステイブルの残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【兵庫県・宿泊業・飲食サービス業】
有限会社ステイブル(兵庫県・宿泊業・飲食サービス業・従業員918人)の月平均の残業は28.8時間(同じ業種・規模の中央値20時間)、有給休暇の取得率は21.3%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
中堅中小企業選びのカルテ
御國色素株式会社の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【兵庫県・製造業】
御國色素株式会社(兵庫県・製造業・従業員306人)の月平均の残業は9時間(同じ業種・規模の中央値13時間)、有給休暇の取得率は85%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
中堅中小企業選びのカルテ
株式会社ショービの残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【静岡県・卸売業・小売業】
株式会社ショービ(静岡県・卸売業・小売業・従業員301人)の月平均の残業は6.7時間(同じ業種・規模の中央値11.2時間)、有給休暇の取得率は84%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
中堅中小企業選びのカルテ
金田工業株式会社の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【静岡県・製造業】
金田工業株式会社(静岡県・製造業・従業員423人)の月平均の残業は18.7時間(同じ業種・規模の中央値13時間)、有給休暇の取得率は67%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
中堅中小企業選びのカルテ
医療法人中沢会の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【群馬県・医療・福祉】
医療法人中沢会(群馬県・医療・福祉・従業員432人)の月平均の残業は1時間(同じ業種・規模の中央値3.3時間)、有給休暇の取得率は88.2%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
中堅中小企業選びのカルテ
イオンネクスト株式会社の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【千葉県・卸売業・小売業】
イオンネクスト株式会社(千葉県・卸売業・小売業・従業員620人)の月平均の残業は12.4時間(同じ業種・規模の中央値13時間)、有給休暇の取得率は69.3%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
中堅中小企業選びのカルテ
アシザワ・ファインテック株式会社の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【千葉県・製造業】
アシザワ・ファインテック株式会社(千葉県・製造業・従業員163人)の月平均の残業は12.5時間(同じ業種・規模の中央値13時間)、有給休暇の取得率は87.8%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
中堅中小企業選びのカルテ
株式会社環境管理センターの残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【東京都・学術研究・専門・技術サービス業】
株式会社環境管理センター(東京都・学術研究・専門・技術サービス業・従業員342人)の月平均の残業は10.5時間(同じ業種・規模の中央値13.6時間)、有給休暇の取得率は66%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
中堅中小企業選びのカルテ
日本通信紙株式会社の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【東京都・製造業】
日本通信紙株式会社(東京都・製造業・従業員354人)の月平均の残業は10.4時間(同じ業種・規模の中央値13時間)、有給休暇の取得率は65.6%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。