中堅中小企業選びのカルテ– category –
全国の中堅・中小企業の残業・有給・新卒定着率を、厚生労働省などの公開データで確かめたページです。エリアや条件から、働き方の数字がそろった会社を探せます。
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中堅中小企業選びのカルテ
税理士法人クオリティ・ワンの残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【東京都・学術研究・専門・技術サービス業】
税理士法人クオリティ・ワン(東京都・学術研究・専門・技術サービス業・従業員35人)の月平均の残業は12時間(同じ業種・規模の中央値13時間)、有給休暇の取得率は93%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
中堅中小企業選びのカルテ
株式会社キャリタスの残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【東京都・サービス業(他に分類されないもの)】
株式会社キャリタス(東京都・サービス業・従業員802人)の月平均の残業は16.1時間(同じ業種・規模の中央値11.5時間)、有給休暇の取得率は58%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
中堅中小企業選びのカルテ
伊藤忠エネクス株式会社の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【東京都・卸売業・小売業】
伊藤忠エネクス株式会社(東京都・卸売業・小売業・従業員559人)の月平均の残業は7.9時間(同じ業種・規模の中央値13時間)、有給休暇の取得率は87%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
中堅中小企業選びのカルテ
株式会社鳥羽洋行の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【東京都・卸売業・小売業】
株式会社鳥羽洋行(東京都・卸売業・小売業・従業員226人)の月平均の残業は9.7時間(同じ業種・規模の中央値11.2時間)、有給休暇の取得率は42.2%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
中堅中小企業選びのカルテ
株式会社サービスセンターの残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【東京都・サービス業(他に分類されないもの)】
株式会社サービスセンター(東京都・サービス業・従業員30人)の月平均の残業は3時間(同じ業種・規模の中央値10時間)、有給休暇の取得率は77%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
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株式会社ジョンの残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【青森県・生活関連サービス業・娯楽業】
株式会社ジョン(青森県・生活関連サービス業・娯楽業・従業員110人)の月平均の残業は20時間(同じ業種・規模の中央値10.2時間)、有給休暇の取得率は33%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
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医療法人謙昌会の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【青森県・医療・福祉】
医療法人謙昌会(青森県・医療・福祉・従業員312人)の月平均の残業は0.5時間(同じ業種・規模の中央値3.3時間)、有給休暇の取得率は74%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
中堅中小企業選びのカルテ
オレンジベイフーズ株式会社の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【愛媛県・製造業】
オレンジベイフーズ株式会社(愛媛県・製造業・従業員82人)の月平均の残業は7時間(同じ業種・規模の中央値11.1時間)、有給休暇の取得率は78.8%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
中堅中小企業選びのカルテ
ダイワ工業株式会社の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【秋田県・製造業】
ダイワ工業株式会社(秋田県・製造業・従業員170人)の月平均の残業は4.3時間(同じ業種・規模の中央値13時間)、有給休暇の取得率は83%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
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相内建設株式会社の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【青森県・建設業】
相内建設株式会社(青森県・建設業・従業員20人)の月平均の残業は3.7時間(同じ業種・規模の中央値9時間)、有給休暇の取得率は60.5%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。