2026年10月– date –
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中堅中小企業選びのカルテ
有限会社三洋ビル管理の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【長崎県・サービス業(他に分類されないもの)】
有限会社三洋ビル管理(長崎県・サービス業・従業員125人)の月平均の残業は10時間(同じ業種・規模の中央値11.6時間)、有給休暇の取得率は60%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
中堅中小企業選びのカルテ
アサヒ工業株式会社の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【島根県・建設業】
アサヒ工業株式会社(島根県・建設業・従業員26人)の月平均の残業は3.5時間(同じ業種・規模の中央値9時間)、有給休暇の取得率は70%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
中堅中小企業選びのカルテ
株式会社創心會の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【岡山県・医療・福祉】
株式会社創心會(岡山県・医療・福祉・従業員720人)の月平均の残業は3.2時間(同じ業種・規模の中央値4.7時間)、有給休暇の取得率は60.5%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
中堅中小企業選びのカルテ
株式会社岡山医学検査センターの残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【岡山県・サービス業(他に分類されないもの)】
株式会社岡山医学検査センター(岡山県・サービス業・従業員350人)の月平均の残業は10.9時間(同じ業種・規模の中央値11.6時間)、有給休暇の取得率は72.1%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
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岩崎産業株式会社の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【三重県・運輸業・郵便業】
岩崎産業株式会社(三重県・運輸業・郵便業・従業員143人)の月平均の残業は10時間(同じ業種・規模の中央値22.9時間)、有給休暇の取得率は67.5%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
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上野キヤノンマテリアル株式会社の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【三重県・製造業】
上野キヤノンマテリアル株式会社(三重県・製造業・従業員400人)の月平均の残業は7.8時間(同じ業種・規模の中央値13時間)、有給休暇の取得率は75.8%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
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ワシントンホテル株式会社の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【愛知県・宿泊業・飲食サービス業】
ワシントンホテル株式会社(愛知県・宿泊業・飲食サービス業・従業員787人)の月平均の残業は18時間(同じ業種・規模の中央値20時間)、有給休暇の取得率は60.4%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【愛知県・情報通信業】
株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリング(愛知県・情報通信業・従業員884人)の月平均の残業は10.2時間(同じ業種・規模の中央値14.3時間)、有給休暇の取得率は77.5%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
中堅中小企業選びのカルテ
社会福祉法人福知山学園の残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【京都府・医療・福祉】
社会福祉法人福知山学園(京都府・医療・福祉・従業員450人)の月平均の残業は0.6時間(同じ業種・規模の中央値3.3時間)、有給休暇の取得率は87.4%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。 -
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株式会社堀場エステックの残業・有給・新卒定着率を公開データで検証【京都府・製造業】
株式会社堀場エステック(京都府・製造業・従業員812人)の月平均の残業は14.9時間(同じ業種・規模の中央値14.1時間)、有給休暇の取得率は81.7%。厚生労働省などの公開データで働きやすさを確かめます。